Инженер-наладчик АСУ ТП /КИПиА
Уровень дохода:
от 100 000 ₽
Опыт работы:
1-3 года
Полная занятость
График: 5/2
Рабочие часы: 8
Ключевая обязанность должности:
- Запустить объект и подготовить технический акт
Обязанности:
- Выполнение пуско-наладочных работ программно-технического комплекса на базе программируемых контроллеров и оборудования КИПиА;
- Ведение технической документации во время наладки и испытаний оборудования;
- Участие в передаче оборудования в эксплуатацию, оформлении приемо-сдаточной документации;
- Работа сопряжена с командировками по РФ длительностью до 30-45 дней/14-15 дней оплачиваемого отдыха дома.
Требования:
- Высшее (среднее профессиональное) техническое образование;
- Опыт работы инженером-наладчиком по АСУ ТП (от 1 года как преимущество);
- Знание электротехники: основные принципы, знание основных элементов;
- Умение читать и разбираться в электрических монтажных и принципиальных схемах;
- Умение читать технологические схемы;
- Готовность к частым командировкам (РТ, РФ, страны СНГ).
Условия:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ, социальные гарантии;
- Заработная плата полностью «белая», выплачивается 2 раза в месяц;
- Выплата 13-й зарплаты;
- Оплачиваемая мобильная связь;
- Частичная компенсация стоимости аренды жилья в Казани для иногородних;
- Материальная помощь, предоставление выходных дней в связи со знаменательными событиями в жизни;
- Оплата всех командировочных расходов;
- Суточные в размере от 1000 р.;
- Обеспечиваем полным комплектом качественной спецодежды;
- В командировках мы пользуемся услугами авиакомпаний, мы не тратим время на поездки ж/д транспортом и пр.;
- Комфортные условия проживания на местах расположения объектов (частный дом, квартира, гостиница);
- Обучение, профессиональные курсы, тренинги, повышение квалификации за счёт работодателя- мы заинтересованы в развитии наших сотрудников;
- Работа в благоприятном психологическом микроклимате, в атмосфере взаимопомощи и поддержки;
- Участие в масштабных, значимых проектах;
- Реальная возможность карьерного, профессионального роста в различных направлениях;
- Руководство открытое для мнений, предложений, идей;
- Интересные корпоративные мероприятия!